个人职业生涯规划

个人职业生涯规划[优选]

日子如同白驹过隙，不经意间，我们的工作又将告一段落了，成绩已属于过去，未来的工作还很艰巨，我想是时候好好地做一份职业规划了。那么做职业规划需要注意什么问题呢？以下是小编帮大家整理的个人职业生涯规划，欢迎阅读与收藏。

一、职业目标制定职业目标是职业生涯规划的核心。在制定职业目标时，我们需要对自己的兴趣、专业技能、职业需求、市场走向、个人优势和短板等进行深入探究，并根据这些因素分析出适合自己的职业方向。通过职业目标的制定，我们能够清楚了解自己在职业领域的定位及未来发展方向，有的放矢地进行后续的职业生涯规划。

二、职业能力评估职业能力评估是指对自己的专业技术、管理能力、沟通能力、语言能力等方面的能力进行测评。在职业能力评估中，我们需要先面对自己当前的职业状态和职业能力水平，积极寻求自我完善和提高的途径。通过职业能力评估，我们可以清楚了解自己在职场上的优势和不足之处，进而掌握哪些职业技能和领域的知识需要进一步提高和学习。

三、职业机会分析职业机会分析是指对职业领域中未来的市场走向、职业需求、职业机会进行了解和分析。在职业机会分析中，我们可以了解未来职业领域的发展趋势和就业热点，明确自己应该具备的职业能力和技能。准确的职业机会分析有助于我们在职业发展中及时把握机遇、适时调整职业发展方向。

四、制定职业发展计划在职业发展计划中，我们需要制定短期、中期和长期的职业目标，并进一步细化具体的实施步骤。短期职业目标是指在未来一年之内计划达成的`目标，可以切实可行，一般会考虑提高技能和扩展业务范围。中期职业目标是指未来一至三年的职业发展目标，需要更具体化，一般会考虑晋升、更高级别的工作职位和提高管理能力等。长期职业目标是指未来三年以上的职业发展目标，普遍趋于理想化，可能会考虑掌握更高阶段的专业技能和组织经营能力等。

五、落实和调整职业发展计划好的职业发展计划还需要落实和调整。其中，执行计划需要保持始终，我们需要积极行动，认真有序地实施职业计划，对自己制定的计划进行实时监控和调整。而调整计划则需要考虑外部环境及个人能力的变化，有时需要适当调整职业目标和计划，以更加符合当下职场的特点和自身实际情况。

综上所述，个人职业生涯规划不仅需制定合理的职业目标，还需通过职业能力评估、职业机会分析等方面实现全面敏捷的职业规划。通过一系列的职业生涯规划和目标制定，我们才能在职场中活得更自由，成就更加优秀。

做好个人职业生涯规划设计应该遵守如下准则：

一、择己所爱

从事一项你所喜欢的工作，工作本身就能给你一种满足感，你的职业生涯也会从此变得妙趣横生。兴趣是最好的老师，是成功之母。调查表明：兴趣与成功机率有着明显的正相关性。在设计自己的职业生涯时，务必注意：考虑自己的特点，珍惜自己的兴趣，选择自己所喜欢的职业。

二、择己所长

任何职业都要求从业者掌握一定的技能，具备一定的能力条件。而一个人一生中不能将所有技能都全部掌握。所以你必须在进行职业选择时择己所长，从而有利于发挥自己的优势。运用比较优势原理充分分析别人与自己，尽量选择冲突较少的优势行业。

三、择世所需

社会的需求不断演化着，旧的需求不断消失，新的需求不断产生。新的职业也不断产生。所以在设计你自己的职业生涯时，一定要分析社会需求，择世所需。目光要长远，能够准确预测未来行业或者职业发展方向，再做出选择。

四、择己所利

职业是个人谋生的手段，其目的在于追求个人幸福。所以你在择业时，首先考虑的是自己的预期收益——个人幸福最大化。明智的'选择是在由收入、社会地位、成就感和工作付出等变量组成的函数中找出一个最大值。这就是选择职业生涯中的收益最大化原则。

应把握的四个方面：

一、内外因最佳匹配，找工作最重要的就是要人岗匹配，不能高攀也不能低就。

职业规划就是找到这个最佳匹配点和今后各个阶段的发展平台，通过对自己的内在因素进行测评，找到潜质的东西，而学历、经验、能力、兴趣、特长等是外部的东西，要把内、外优势结合起来，拧成一股绳，形成职场打拼的强有力的核心竞争力。

通过测评找到最佳匹配点，通过咨询师对切入点所在的市场状况、行业前景、职位要求、入行条件、培训考证、工作业务、薪酬提升、行业英语等运作进行详细的指导，而自己则沿着主干道去充电，几年后成为业内的精英。

二、职业定位要“准”

定位就是要落在“定”和“准”上，不能泛谈，其中包括行业定位、方向定位、职位定位，薪酬定位等很多项，比如你定位在IT行业，那么，方向是软件还是硬件，是销售还是技术，是基本程序员还是工程师？其中相差很大，各有千秋。

三、把握市场大脉搏

在明确自己想干、能干的专业领域和事业方向的同时，还应兼顾考虑社会的需求和未来发展前景等外在因素，这是规划是否成功的基本保证。如果所选择的职业自己既感兴趣又符合能力要求，但社会没有需求或需求极少，未来就业机会渺茫，这样的职业生涯规划其起步就是失败的。

四、善于从小事、从最具体的职业岗位做起

善于从小事、从最具体的职业岗位做起，只要这种小事、具体事与自己的最终职业目标一致，有利于个人职业目标的实现，都可以选择确定为自己的最初职业岗位。人的职业生涯规划就是这样一件可以由若干件小事所组成的大事，立足于小事，才能成就大事。

据职业专家对在职人员的调查显示：大多数职员在工作之中难免会遇到以下问题：

1、您是否感到求职有困难，还在为寻找工作而奔波?

2、您是否有不清楚自己适合做什么工作的感觉?

3、您是否难以确定下一步的职业发展方向?

4、您是否遇到了新的工作机会,但犹豫去还是不去?

5、您是否想换一份全新的工作和职业,但又缺乏信心;

6、您是否在职业发展的路上遇到了瓶颈?

7、您是否发现您的性格或兴趣与你的职业合不来;

8、您是否感到工作缺少动力而感到厌倦?

9、您是否能说清楚将来您可以依附的大树或可以栖息的枝条在哪里?

不管是与否，您必须要做一件事，那就是职业生涯发展规划。马克思曾说过：“如果人仅仅为自己劳动，也许他能够成为著名的学者，伟大的智者，卓越的诗人，但是他永远也不能成为真正完善和真正伟大的人。”高尔基也曾说：“不知道明天要干什么事的人是不幸的人。”屠格涅夫说：“生活中没有理想的人，是可怜的人。”为人们的话令人深思，而我要说的是：没有职业生涯规划的.人，就像在风雨中飘荡的扁舟，永远也找不到要抵达的方向和目标。那么，如何才能有效 ……此处隐藏13942个字……分析与角色评价：

1.个人分析：

别人说我性格偏于内向，但我认为我性格具有两面性，我喜欢安静的环境，喜欢一个人学习、看书。但有时却喜欢热闹，和朋友在一起谈天，给彼此带来快乐，我会感觉很开心。喜欢画画，喜欢运动，尤其是打乒乓球。也喜欢路游，开阔眼界，陶冶情操。另外，我具有团队精神和协作水平，比较强的创新意识，动手实践水平及自学水平。但我有一个缺点，就是优柔寡断。

2.角色评价：

父母：良好的沟通水平，善于自立;

老师：积极乐观，有上进心，责任心，学习刻苦，遵守纪律;同学：工作水平强，责任感强，能顾全大局。

二、社会环境和职业分析(十年规划)

1、社会一般环境：中国政治稳定，科技发展层出不穷。

2、职业特殊社会环境：中国科技发展较晚，科技知识和科技产品绝大部分还源于国外，所以科技力量相对薄弱。

三、行业分析：

未来社会发展的最终趋势将是集体一体化，这就注定网络的链接必不可少，现在电脑已普及到大众用户。网上购物，网络管理已成为人类交流的一种途径。服务器设备广泛用于各大商场及商业媒体。但总的来说，其功能还不晚上。所以，全自动化技术将成为网络管理的任务所在。

四、职业目标分解与组合：

1、美好愿望：事业有成，家庭幸福;

职业目标：网络管理，软件开发;

成果目标：网络工程师

水平目标：学以致用

总体目标：完成本科，研究生的学习，进入思科网络公司或其他外资企业，成为高科技技术人才。

2、成功标准：

只要自己尽心尽力，水平也得到发挥，每个阶段都有切实的自我提升，即使目标没有实现，也不觉得失败，决不气馁!

五、大学期间学习计划：

学习不但是为了以后的工作，最重要的是它能让你终身收益。我一直坚信“活到老，学到老”的格言。无论怎样，学生最首要的任务就是学习。如果抛开学习，那么一切都无从谈起。在数字化、信息化的时代对计算机知识的掌握尤为必要。所以我对自己的大学生涯作出以下简短设计。

大学二年级：

1、认真学好专业知识和其他基础学科，坚信基础的东西一定是最重要的。注意提升自身的基本素质，通过参加各种社团等组织，锻炼自己的各科水平，同时检验自己的`知识技能。文章关键字：职业规划面试技巧

2、做一些兼职，社会实践活动，同时在课余时间从事一些与自己未来职业相关的专业类的工作，进一步提升自己的责任感、主动性和掌。

3、证书大突破：考取英语四、六级。全国计算机二级等级考试。以及其他相关证书。

大学三年级

1、开始尝试并学习写简历、求职信，了解社会需求。搜集与本人目标工作相关的信息，并通过信息渠道尝试和已毕业的校友交流思想。开始毕业前的申请，积极参加招聘，在实践中校验自己的知识积累。

2、预习或模拟面试，积极利用学校提供的条件，了解就业指导中心体统的用人公司资料信息，强化求职技巧，实行模拟面试等训练，尽可能作出较为充分准备的情况下实行演练，为自己以后找到理想的工作而努力。

3、获得普通话等级证书及全国计算机三级等级考试。

六、为人处世方面：

1、改掉自己偶尔情绪急躁的坏毛病，千万不和同学发生冲突。

2、最终身边的每一个人，不管他(她)有什么性格，学习优秀的人，感化恶搞的人，用一颗真诚的心去对待他们。不去争名利，不计较利益得失，做一位合格的中国公民，为和谐社会的构建做自己力所能及的事。

3、抓住每一个锻炼自己的机会，这样的机会不是每个人都有，全力以赴完成班级和学院本职工作，为集体做一些力所能及的事，干出一点成绩，不一定非要得到别人的肯定，重要是给自己找一个相信自己的理由。

七、生活方面：

大学是真正属于自己的天地，在人的一生中这样的时光不多，好好把握将会收益终身。

要多和家人及同学联络，告诉他们我们的快乐和不安。一路走来，是他们一直支撑着我们克服种种困难。尤其是上了年纪的父母，他们操劳了一辈子也许最想要得仅仅我们的一声问候。我决不会让他们失望。

八、职业生涯规划实施方案存有的障碍：

当前，我经济条件相对薄弱，作为未来的信息人士，我较少能接触到高科技产品，且时间较少。

解决方法：

我在校一直勤工俭学，利用假期时间做兼职。尽量将我的绝大部分开支投资到学业中去。

九、本人对职业生涯规划的看法：

俗话说：“欲行千里，先立其志。”规划我的职业生涯，就相当于在人生之路上迈出一大步。一位哲人曾说过：“没有目标的人，就像是漂泊的船只，可能永远到大不了壁岸。”写过职业生涯规划书，突然感觉像是在黑暗中看到了亮光，让我有目标可循。进而信心百倍，动力十足的去实现它，这乃是人生的一大快事。我不再盲目的、无目的的学习，生活，而是有计划、有步骤的生活。

十、结束语：

计划固然好，但最重要的在于付出实施并取得成效。时时刻刻都不能忘记，任何目标，只说不做到头来仅仅一场空。

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。不经历风雨怎能见彩虹。我们要时刻保持一颗清醒的头脑。其实，每个人心中都有一座山，雕刻着理想、信念、追求、报负;每个人心中都有一片森林，承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人，若要获得成功，必须拿出勇气，付出努力、拼搏、奋斗、成功。机遇不相信眼泪，不相信颓废，不相信幻影，只相信爱打拼的人!

1.自我认知在考虑个人职业生涯规划前，首先要做的是自我认知，对自己的性格性质、职业态度、专业技能等方面进行较为深入的了解，这样才能明确地制定个人职业生涯规划。同时，还应该明确职业发展中所面对的现实情况，包括行业需求、就业形势、竞争等等。

2.确定职业发展目标个人选择职业发展方向的基础在于对自己未来职业发展的认识，而能否清晰明确地确定职业发展目标也是制定个人职业规划的重要一步。职业目标可以分为短期和长期目标，可以帮助个人去规划自己在不同时间段内要达到的目标，同时也是个人职业发展规划的一个参考基准。

3.制定职业规划制定职业生涯规划是制定个人职业生涯规划的核心内容。应该根据自己的职业优势与劣势，结合自己的职业目标对职业生涯规划进行具体的规划。比如制定时间段的职业规划计划，以及不同时间段中要达到的职业发展目标、要完成的任务等等。

4.实施职业规划制定好职业规划之后，应该采取积极行动，一步步实现职业规划目标。同时不断总结职业生涯规划的重要性，并不断对职业规划进行修正和调整。

综上，个人职业生涯规划对于一生的.职业生涯至关重要。从自我认知、职业发展目标、制定职业生涯规划和实施行动这些方面，个人可以更好地制定、实施和达成其职业生涯规划，进而提高自身的竞争力和职业价值。在这个竞争激烈的时代，个人职业生涯规划所具有的重要性，必须得到重视与认真对待，否则将错过当下职场的最佳发展机遇。