医院应急预案

时间:2025-12-12 18:17:14
[推荐]医院应急预案15篇

[推荐]医院应急预案15篇

在平时的学习、工作或生活中,有时会突发一些不在预期的事故,为了避免事情更糟,预先制定应急预案是必不可少的。那么什么样的应急预案才是好的呢?以下是小编精心整理的医院应急预案,欢迎阅读与收藏。

医院应急预案1

一、制定目的

为确保病人生命平安和削减财产损失,保证医院用电畅通,促进事故应急工作的制度化和规范化,快速有序地组织和恢复供电,依据国家相关法律法规,结合我院实际状况,制定本预案。

二、应急原则

停电事故处理工作贯彻"预防为主,常备不懈'的方针,遵循"统一领导,完善机制,明确责任,加强合作,快速发应,措施坚决'的原则。

三、组织机构

医院成立停电应急领导小组,下设应急抢修队。

1、停电应急领导小组

组长:

成员:职责:

(1)做好日常平安供电工作,落实平安生产责任制,防范停电事故发生。

(2)发生停电事故时,准时做好停电事故应急工作,尽快恢复供电。

(3)依据停电事故严峻程度,打算启动和终止应急预案。

(4)准时向上级报告事故状况并向全院公布。

(5)必要时恳求外力支援。

(6)领导小组组长是履行本预案规定的'第一责任人。成员单位应在领导小组的统一指挥下,各司其职,各负其责,通力合作,做好停电事故时的社会综合应急工作。

2、应急抢修队

组长:

成员:职责:发生事故时,组织人员实施救援行动;向指挥小组汇报事故状况,必要时向供电部门发出求援恳求,事后总结应急救援工作阅历教训。

四、应急程序

医疗应急程序

紧急停电时,医院供电应急系统会在很短时间内恢复供电,可保障医疗工作的正常运转。但为了有效预防、准时掌握和削减突发停电大事的危害,指导和规范此类大事对医疗安全造成的危害,特制定以下医疗应急处理程序。 1、各部门应备好应急灯、手电等,保证其处于备用状态并置顺手可及处。医疗过程中假如遇到停电时,医院相关人员应加强巡察、主动提示患者不要担忧,要保持冷静。

2、ICU、抢救室、手术室等特别部门的电力应优先得以保障,在正式供电之前抢救患者使用的动力机器,找好替代方法,维持抢救,并开启应急灯或手电照明。

3、使用微量推注泵的病人,在推注泵蓄电池电量不足时,可改用静脉缓慢滴注法。需要使用吸引器吸痰的可改用50ml注射器接吸痰管吸痰。

4、医务人员加强病房巡察,安抚病人,留意防火、防盗。

5、正常供电恢复后,特别设备,如微机掌握的CT、MRI等须重新检测至备用状态。

6、停电过程中,发生特别问题应立刻向医务部报告。

五、保障措施

1、电工日常应做好发电机的维护保养工作,保证发电机随时投入使用。

2、电工平常要把握供电学问和操作规范,留意操作平安。

3、临床科室常规备有应急灯电筒等照明用物,定期检查,保持完好状态。

4、后勤部门要组织进行应急停电演练,每年1-2次,通过演练,使大家熟识把握突发停电的应急处置程序,确保病人平安。

医院应急预案2

一、火灾应急预案演练目的

为了提高本科职工消防应急能力,全力、及时、迅速、高效地控制火灾事故,保障医院财产和病人的生命安全,加强消防意识;掌握消防技术,使员工在遇到突发火灾的情况时,能够及时有序的撤离到安全区域,保证生命安全,最大限度的减少火灾事故损失和事故造成的负面影响。

模拟火灾场景:门诊综合楼一层儿科住院病区,在XX月5日下午10:30左右,突然发生火灾。一层101病室火灾的'烟雾已经通过门缝蔓延到走廊。病房火灾发生初期,值班医生XX用身边灭火器进行扑救,未能达到扑救效果,火灾继续蔓延。科主任接到报告后,立即启动儿科火灾应急预案。

火灾影响范围基本处于场内范围,第一时间组织医护人员对起火点进行扑救,同时紧急疏散住院区域人员。

二、演练程序:

1.应急救援指挥部设在医师办公室。

2.应急救援总指挥XX,宣布演练开始。

3.应急救援现场指挥XX,负责指挥协调各医护人员相关工作。

4.全科医生护士组成人员。护理责任班负责疏散病人,护理主班负责打电话报警,打开逃生通道,完成后再负责疏散病人,护理总务班负责打开逃生通道,医生负责评估火势及灭火。

5.应急救援总指挥XX,宣布演练开始后,由值班护士XX发现101病房有浓烟冒出立即汇报值班医师XX。XX手持灭火器立即到101病房评估火势及灭火,同时,向总指挥XX报告发生火灾的情况(根据起火点现场情况,随时报告)。起火现场火势未得到控制或无法控制,此时,向119报警求助(报警时要简述火灾情况,说清楚火灾发生单位所在区域、地址、附近明显标志物、联系电话,必要时派员引导救火车至火灾现场)。在119未到达之前,各职能组展开救援、疏散工作。

6.经过全体医护人员共同努力,火灾被扑灭。现场指挥王梅向总指挥葛玉菊报告火灾扑灭情况。总指挥宣布演练结束。

7.参加预案演练的全体医生、护士,在医师办公室集中,总指挥总结预案演练结果,同时,提出冬季防火要求。分析火灾应急预案的适宜性,对完善火灾应急预案提出意见。

三、现场布置及所需材料:

1.门诊综合楼一层疏散平面图(略) 2.各职能组及各有关位部门通讯录(略)

医院消防演练应急预案

一、组织机构及职责

医院成立消防安全应急指挥部,负责医院火灾现场指挥,由医院主管院长负责,院办、总务处、保安部及有关部门成员组成。

总指挥:XXX

副总指挥:XXX

成员:XXX

下设六个专门工作组:灭火行动组(义务消防队)、疏散引导组、安全防护救护组、火灾现场警戒组、后勤保障组、机动组。

消防安全应急指挥部职责:指挥协调各工作小组和义务消防队开展工作,迅速引导人员疏散,及时控制和扑救初起火灾,协调配合公安消防队开展灭火救援行动。

1、灭火行动组(义务消防队) 队长:XXX

一组组长:XXX

成员:XXX

二组组长:XXX

成员:XXX

主要任务是:发生火灾时迅速组织人员尽快赶赴现场,指挥医护人员进行救火,抢救被困人员。

要求:务必做到召之即来,来之能战,冲得上,救得出。

力争把火灾消灭在初级阶段,尽量减少或避免人员伤亡、财产损失。

2、疏散引导组

组长:XXX

副组长:XXX

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(2)由医院保安人员每天进行检查,发现吸烟者进行警示教育并制止。

2、病人用火不慎:医院不允许病人及陪护人员用明火热饭,病人为自己方便,违规使用酒精炉等明火热饭有可能引发火灾。

对策:

科室人员发现病人违规使用,应立即制止,并说明危害性,请同病室的病人互相监督。

3、电器火灾:由于电路老化,打火可引发火灾。

对策:

(1)病房内严禁使用电热器、电炉、电烧水器、电褥子等。

(2)维修工作应对病房楼线路老化的地方定期进行检查,条件成熟时进行更换。

(3)在插座上增加漏电保护。

五、应急预案的演练及培训计划

1、应急预案演练、培训每年一次。

2、通过演练测试预案的有效性,检验应急设备、设施的实效性,确保应急人员熟悉他们的职责和任务,通过演练修订预案的不实之处。

3、培训内容:报警、疏散、防护、急救和抢险。

4、培训要有针对性、定期性、真实性、全员性,通过培训,提高全员的应急能力。

六、事故处置

1、发生灾害事故现场人员要奋力扑救控制灾情发展,立即向医院领导报警组织抗灾,根据灾害事故发展是否起动应急救援预案。

2、发生灾害事故,应首先保证病人及陪床人员的安全。

七、事故后的恢复

1、由应急救援总指挥发布停止应急救援程序,恢复正常状态。

2、现场副总指挥布置、清点人数,统计伤亡人员,数据要准确,派人保护事故现场。

3、协助调查组进行事故调查分析,检查事故现场和受影响的区域受到的损害。

4、组织有关部门对事故损失进行评估,同时评估应急反应程序。

八、外界救援:

1、报警电话:110

2、市消防支队电话:119 1、消防安全:

(1)医院内严禁吸烟。

(2)物品放置规范,严禁堵塞疏通通道。

(3)每一位员工必须掌握:所在工作区域内灭火器的位置及使用方法、疏散路线及逃生出口位置。

医院应急预案14

随着物质生活的改善,医疗卫生事业的发展,农村合作医疗、社区医疗的开展,人民群众不仅就医数量不断增加,而且对医疗质量和水平提出了越来越高的要求,同时人民的法律意识不断增强,病人及家属针对医疗服务中一些不满意的方面往往向医院投诉,要求赔偿,甚或诉讼于法律。为了优化医疗环境,维护医院的.正常医疗秩序,确保医疗质量和医疗安全,保护医疗人员的利益,同时保护病人的权益,特制定医疗纠纷处理预案。

一、医疗纠纷(事故)处理小组组成人员(联系电话附后)

组长:

副组长:

组员:

二、报告程序

一旦发生医疗事故(纠纷)或争议,当事人立即向科室主任或护士长及负责人报告;各科室及时掌握情况,上报医务科、分管院长,由医务科、分管院长报院长,由院长决定是否上报卫生局。涉及医疗保险赔偿,由医务科报保险公司,以便及时采取措施,防止事态的进一步扩大。禁止任何人或科室对自己所属范围的医疗纠纷视而不见,一旦发生类似情况,医院酌情予以严肃处理。

三、各科室各类医务人员及工勤人员,必须有高度的责任心,做好自己的本职工作,努力学习,提高技术,防止一切技术性、责任性医疗差错及事故的发生。

四、严禁任何工作人员(包括离退休人员)对医疗纠纷私自发表议论,甚至唆使病人或家属到医院吵闹,或者无中生有,有意扩大事态,一经发现,视情节予以严肃处理。

五、一旦发生医疗纠纷,相关人员必须及时妥善保管医疗文书、检验检查单据等相关资料,并加以完善,封存因输液、输血、服药等引起的不良后果的现场实物,以备检验,使医院持有第一手资料、证据。

六、有医务科根据患者或家属要求,决定封存《医疗事故处理条例》所规定的病历内容。

七、所有医疗纠纷,科内应立即组织或派出相应人员对病人或家属进行解释或说明,解决不了的由科主任、分管院长再一次解释说明,仍达不成协议,当事科室须在2小时内就事实经过写出书面报告上报医务科,由医务科组织集体讨论。讨论内容:病人进院时的情况、入院后的诊断及依据、治疗方案、理由、效果,为什么发生纠纷、下一步处理措施,此医疗过程是否有违反医疗操作常规、是否有失误,是否属于医疗差错事故,需有一个初步的结论,便于医院做出处理意见。

八、处理纠纷时由责任人、科室负责人及分管领导、院长参加,如遇家属或病人情绪激动,不听劝阻或聚众闹事影响正常秩序者,为了维持医院正常秩序,必要时由办公室通知各科负责人,各科负责人组织人员参加协助处理。事态严重时,请示政府分管领导、派出所协助处理。

九、对相关责任的划定,由医院医疗事故处理小组决定。处理必须坚持实事求是的科学态度,坚持公开、公平、公正处理原则,及时认真的做好调查研究和分析,做到事实清楚,定性准确,责任明确,处理得当,处理按医院年初管理方案处理。

十、医疗事故(纠纷)与重大医疗过失行为,由医务科以书面形式将病人一般情况、发生经过、事件结果及处理结论报区卫生局业务股,报告率100%。

医院应急预案15

一、灭火指挥员,通讯员

灭火疏散员,应急救护员

重点部位面积(m2)

建筑耐火等级一级生产,经营或贮存性质乙类

火灾危险物品医疗和电器设备

数量,价值(元)

二、消防水源

1、市政管网(水表管经mm)

2、天然水池容积T与重点部位距离(m)

三、现场消防设施

器材种类、数量8Kg干粉灭火器4只,1211灭火器4只。

四、火灾危险特点

火势发展变化特点:沿水平燃烧,伴有爆炸

可能蔓延的方向:水平燃烧

可能造成的后果:贮气罐爆炸,可能造成人员伤亡

五、战术措施

1、采取上堵下防、内攻为主,内外结合的原则;

2、将火场周围的'易燃物撤出,形成隔离带;

3、利用一切手段和可以利用的消防器材进行扑救

六、灭火力量部署:

1、派出专人报警的同时,内部立即成立灭火指挥部;

2、由部分义务消防队员使用现场灭火器灭火;

3、由部分义务消防队员用室内消火栓、水带、水枪进行灭火;

4、其它的义务消防队员协助灭火,防止火势蔓延扩大;

5、立即断电。

七、人员、物资疏散方案

疏散组人员将室内的人员进行疏散,同时其他人员将室内的物资疏散至门口广场的安全地带。

八、灭火注意事项:

1、救人重于救火;

2、灭火队员应配空气呼吸器;

3、严禁单独深入火场内部进行扑救,避免伤亡;

4、实施灭火过程中,防止过度注水,减少水渍损失;

5、火灾扑灭后,派专人监视现场,防止复燃。

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